РАБОТА С КЛИЕНТОМ: Помощь и консультация; Продажа товаров и услуг; Изучение товаров и техник продаж. РАБОТА С ТОВАРОМ: Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения; Оформление и контроль наличия актуальных ценников; Контроль чистоты в отделе. ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС: Дружелюбность и желание ...
Мы предлагаем:
Работа в компании - официального дилера Полный рабочий день, понедельник -пятница с 9:00 до 18:00; Официальное трудоустройство Скидка в кафе, скидки на продукцию компании, скидку на ремонт и запчасти для своего авто Уважаемые кандидаты, своё резюме Вы можете отправить откликом на сайте, а также на электронную
Вакансия: Официант в Гриль-Бар «Дружба» — одном из самых душевных заведений Новосибирска.Привет, друг! Если ты обожаешь динамичную работу, умеешь заряжать гостей позитивом и готов превращать обычные обеды в праздник — тебе к нам!Гриль-Бар «Дружба» — это место, где гости наслаждаются сочными стейками ...
Мы предлагаем:
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ - Своевременная выплата заработной платы - Корпоративное обучение - Сменный рабочий график (2/2 или 3/3) - Перспектива карьерного роста - Оплата: Оклад + Бонусы с продаж Чем вам предстоит заниматься: - Прием, выкладка, реализация товара - Обслуживание
Обязанности:
• Хантер, 80% рабочего времени выезды на объекты • Формирование новой клиентской базы: поиск объектов и клиентов, ведение переговоров, заключение договоров
Условия:
ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ: • Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала
Обязанности:
РАБОТА С КЛИЕНТОМ: • Помощь и консультация; • Продажа товаров и услуг; • Изучение товаров и техник продаж. РАБОТА С ТОВАРОМ: • Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения; • Оформление и контроль наличия актуальных ценников; • Контроль чистоты в отделе. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • Официальное
Мы предлагаем:
Стабильная белая зарплата 60 000 руб Официальное трудоустройство с первых дней работы, соблюдение гарантий, предусмотренных
График работы:
2 дня в день, 2 выходных с 8:00 до 20:00 Корпоративное кафе на территории предприятия Бесплатная доставка служебным транспортом (правый берег - от ЖД Вокзал Новосибирск-Главный;
Отдел по продаже полиграфического оборудования и расходных материалов: МФУ и принтеры Konica Minolta, Катюша, Sindoh переплетное оборудование OPUS Metalbind прочее оборудование для полиграфии (брошюровщики, шредеры, ламинаторы, режущие плоттеры, биговщики, прессы для тиснения и т.п.) расходные материалы ...
Привет! Мы ищем в нашу дружную команду кафе Хан Буз - повара, можно без опыта! Отправляй отклик или звони, если ты: Если нет опыта - не беда. Меню не сложное, нам важна твоя вовлеченность, всему обучим! Честен, ответственен, да и вообще просто хороший человек:) Что тебе предстоит делать: Готовить ...
График работы:
5/2 по 7-8 часов в промежутке с 7.45 до 22.15, скользящие выходные; Оплата почасовая 262 руб./час + компенсация питания 6000 руб./мес. + ежемесячная премия 5% (до вычета налогов); Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Условия:
Официальное трудоустройство Питание в компании Скидки и подарки от предприятия Вечерний развоз Предоставление униформы сплочённый коллектив стабильная зарплата, всегда вовремя без единых задержек Коляда - ресторан русской и домашней
Требования:
Ответственность Соблюдение сан норм Желание работать в стабильном предприятии
Условия:
- Ежедневные выплаты: до 7000 руб./день.- Близко к дому: доставки в твоем районе.- Легкие заказы: вес до 2 кг.- Гибкое расписание (время и количество рабочих часов выбираете самостоятельно)- Нет обязательного плана по доставкеНажмите ОТКЛИКНУТЬСЯ прямо сейчас и получите все подробности о работе! Не упустите
Обязанности:
• Обеспечение технической эксплуатации энергетического оборудования, систем электроснабжения в магазине • Безопасная техническая эксплуатация основных
Условия:
• Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала