Присоединяйтесь к команде Т-Банка, где каждый день — это возможность помогать людям и делать их финансовую жизнь проще. Мы создаем атмосферу поддержки и профессионализма, чтобы вы могли расти и развиваться вместе с нами. Мы предлагаем Конкурентный доход: на старте — 41 000 ₽. Удобный график: 5/2 или ...
Лидер приглашает лучших! Вас ожидают следующие задачи: Заключение и пролонгация договоров страхования (имущество юр. лиц, КАСКО, ОСАГО, ДСАГО), подготовка коммерческих предложений, технический андеррайтинг, согласование условий страхования; Организация работы и поддержание партнерских отношений c банками, ...
Требования:
Ноутбук или стационарный компьютер; Стабильный интернет, с хорошей скоростью, не мобильный; Гарнитура; Тихое место на время работы; ip-телефонию банк вам предоставит бесплатно; опыт работы не требуется (мы всему научим); внимательность, желание общаться с людьми по телефону и зарабатывать.
Команда поддержки развивает международное направление, чтобы иностранные клиенты чувствовали себя комфортно и могли легко пользоваться нашими банковскими услугами. Ваша задача — консультировать клиентов на узбекском языке по условиям и тарифам дебетовых карт. Мы предлагаем Средний доход на старте — ...
Мы предлагаем:
Прозрачность: фиксированная часть + премия по итогам работы (верхней границы нет ) Стабильность и гарантии: Официальное оформление по ТК РФ и комфортный график работы 2\2 с 9-21. Оплачиваемые отпуска и больничные. Карьерный старт для кандидатов без опыта (банковский стаж) Кроме того: Комфортную адаптацию
Мы предлагаем:
официальный и стабильный доход: оклад + бонус 35% от оклада за продажи + премии от партнеров; гарантированную премию в первые два месяца работы; график 5/2 или 4/3 с плавающими выходными; ДМС в зависимости от стажа работы; улучшенные условия на карты, вклады, кредиты и другие продукты Банка; легкую адаптацию
Обязанности:
Проведение встреч с клиентами Банка на удобной для них территории; Выезд к клиентам Банка для выдачи банковских продуктов; Идентификация клиентов Банка
Требования:
Среднее/среднее профессиональное, незаконченное/высшее образование; Опыт работы в продажах будет являться преимуществом; Желание развиваться в банковской
Мы предлагаем:
• Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж и денежные бонусы от партнеров Банка;• Сниженные планы на первые 3 месяца, обучение и поддержку на ежедневной основе;• Возможность увеличения
Обязанности очное присутствие в закрепленных точках продаж; взаимодействие с руководителями банка и менеджерами (обучение, наставничество, срез знаний, подготовка встреч, звонков, обсуждение воронки продаж); регулярный менеджмент (летучки, опер.совещания, страт.сессии); обеспечение лидопотока от закрепленных ...
Ищем энергичных и коммуникабельных консультантов для работы в команде поддержки, которая круглосуточно помогает нашим клиентам разбираться в продуктах банка, а также в функциях нашего приложения. Набираем команду консультантов на работу в ночные смены. Мы предлагаем Конкурентный доход: на старте — 41 ...
Газпромбанк приглашает в свою команду Розничного бизнеса в т.ч.студентов и выпускников для старта своей карьеры и развития профессиональных компетенций с последующим трудоустройством в динамичном и стабильном Банке. Как стартует твоя карьера в ГПБ: Отклик на вакансию стажера Участие в собеседовании ...
Ищешь работу без опыта? Мы всему научим и поможем построить карьеру в Сбере! Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности доставлять банковские карты и документы клиентам выезжать на консультации клиентов в удобные для них локации предлагать клиентам банковские продукты и подключать ...
Что мы предлагаем: Достойная зарплата: оклад 44 900 + ежемесячная премия; ДМС, стоматология, страхование жизни и страхование выезжающих за рубеж с первого дня; Стильный офисный костюм (пиджак и брюки, белая футболка, кеды); Льготные условия на услуги банка и компаний-партнеров; Дружный коллектив и опытный ...
Мы предлагаем:
• Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж и денежные бонусы от партнеров Банка;• Сниженные планы на первые 3 месяца, обучение и поддержку на ежедневной основе;• Возможность увеличения