Обязанности:
1. Подготовка строительного производства на участке строительства:- Организация входного контроля проектной документации объектов капитального строительства- Оформление разрешений и допусков, необходимых для производства строительных работ на участке строительства- Планирование и контроль выполнения
Мурманская строительная компания
Мурманск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
- Достойный уровень заработной платы; - Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ; - График работы (часы работы и дни работы); - Вахтовый метод
Требования:
Высшее образование (ПГС); Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет в аналогичной должности; Навыки выполнения служебных обязанностей в рамках СП 246.1325800.2023
Обязанности:
Выполнение пусконаладочных и шеф-монтажных работ систем автоматизации и диспетчеризации инженерных систем ОВиК: Прочие системы, сопутствующие вышеуказанным.
Требования:
Знание принципов работы и порядка выполнения ПНР инженерных систем с соблюдением руководящих документов (ПУЭ, ГОСТ, СНиП и пр.); Высокий уровень организации
Обязанности:
Выполнение пусконаладочных и шеф-монтажных работ систем автоматизации и диспетчеризации инженерных систем: Противопожарные системы (АПС, СОУЭ, АПТ, АГПТ и пр.); ИТСО (СОТ, СКУД, СОС, СОО и пр.);
Требования:
Знание принципов работы и порядка выполнения ПНР инженерных систем с соблюдением руководящих документов (ПУЭ, ГОСТ,
Обязанности:
Обеспечивать безаварийную и надежную работу, эксплуатацию, ремонт, модернизацию всех видов оборудования, бесперебойную работу энергетического оборудования,
Требования:
Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно- технических должностях не менее 3 лет или лицо, имеющее высшее профессиональное,
Обязанности:
- обеспечение функционирования Информационной системы управления проектами государственного заказчика в сфере строительства (ИСУП; - знание государственного
Условия:
- премии по итогам работы (персональные, квартальные, по итогам года); - 5/2, полный рабочий день, ежегодный оплачиваемый отпуск 52 к/дня + дни за ненормированность,