Требования:
Техническое образование не ниже среднего профессионального; Опыт работы от 3-х лет в аналогичной должности; Опыт работы с автомобилями МАЗ, КАМАЗ, НОWО, Shасmаn.
Мы предлагаем:
-Работу в перспективной и развивающейся компании;-Отсутствие бюрократии, прозрачность, быстрое принятие решений, а также уважение к каждому члену команды;-Гибкий график, главное делать вовремя запланированные результаты;-Возможность работать удаленно. В начале сопроводительного письма обязательно укажите
Условия:
офис в Москве (метро Савеловская), вся работа проходит там по графику 5/2 с 10:00 до 19:00. Не думай, что это стандартный офис, где нужно целый день втыкать в ноутбук). Иногда не хватает рабочего дня, чтобы вдоволь протестировать косметику); амбициозная и задорная команда; высокий уровень свободы
Обязанности:
Возглавлять работу отдела. Обеспечивать своевременное и качественное выполнение отделом возлагаемых на него повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) и технологией работы. Осуществлять руководство разработкой маркетинговой политики Учреждения. Регулярно проводить
Условия:
официальное трудоустройство ТК РФ; график работы 5/2 (с 09:00 до 18:00), разъездной характер работы; конкурентоспособная заработная плата - 100000 тр на руки; оплачиваемые отпуск и больничный, начисление стажа, налоговые и пенсионные отчисления; возможность профессионального роста и развития.
Обязанности:
Приём заявок от населения в программе ЕДЦ и Я диспетчер, контроль за заявками, лифты ,
Условия:
Полный социальный пакет, отпуск, больничный лист, возможность
Требования:
Уверенный пользователь ПК Знание основных программ (ЕДЦ; Инфосити), знание и умение работать в Excel, Word, Понимание работы ЖКХ; Умение общаться с жителями
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00 (пт. до 16.45) Конкурентная и стабильная заработная плата: оклад, премии (ежемесячная, квартальная, годовая). Уровень оплаты и категория должности на старте устанавливается по результатам собеседования Профессиональное и карьерное развитие, внутреннее и внешнее корпоративное обучение,
Мы отвечаем за адаптацию и удержание авторов на платформе. А ещё разрабатываем механики адаптации авторов (онбординг, мотивацию постинга и другое) и механизмы роста подписок на авторов с помощью рекомендаций. Ищем специалиста, который займётся удержанием авторов на платформе и расширением авторской воронки. ...
Чем тебе предстоит заниматься: Создавать контент-стратегию для социальных сетей Arive makeup; Разрабатывать визуальный и текстовый контент, увеличивать вовлеченность и узнаваемость бренда; Вести социальные сети (планировать, создавать и публиковать контент, управлять календарем публикаций); Сотрудничать ...