Мы предлагаем:
работа в стабильной и развивающейся Компании с ИТ аккредитацией; конкурентный уровень заработной платы (фиксированный оклад, ежемесячные и годовые премии) с каждым кандидатом обсуждается индивидуально в зависимости от опыта работы и квалификации; график работы 5-ка, режим работы с 09:00 до 18:15, пятница
Требования к кандидату:
Высшее образование в области управления персоналом, психологии; Опыт работы в должности руководителя отдела управления персоналом ( в сфере массового подбора персонала, экономики труда) или директором по персоналу не менее 3 лет; Знание
График работы:
5 - ка с 8.00 до 17.00 ч.; Возможность иногда работать удаленно; Своевременная белая заработная плата - 50218 р. (на руки); Корпоративная культура (скидки в тренажёрные залы и другие компании-партнёры, подарки от компании сотрудникам и их детям, специальные условия для сотрудников при использовании карты
Обязанности:
Прием звонков и консультирование соискателей; размещение информации о вакансиях в СМИ; проведение собеседований; анализ откликов,мониторинг предложений
Условия:
место работы п. Березовка доставка служебным транспортом Пятидневная рабочая неделя с 08.00-17.00, сб,
Требования:
опыт по подбору и привлечению персонала ответственность,
Обязанности:
-Главный специалист-юрист исполняет обязанности, предусмотренные статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». - Главный специалист-юрист осуществляет: взаимодействие с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями,
В связи с расширение штата Федеральная лизинговая компания приглашает на работу регионального менеджера по персоналу (HR BP) Что будет входить в обязанности: Подбор персонала (размещение вакансий на профильных ресурсах, соц. сетях, профессиональных сообществах, форумах и других площадках, прямой поиск ...
Обязанности:
Разработка и внедрение HR-стратегии, соответствующей целям компании; Организация процесса подбора персонала в компании с 0, создание и внедрение эффективных инструментов для поиска, оценки и найма кандидатов; Обеспечение качественного подбора сотрудников на ТОП-позиции (шеф-повары, су-шефы, бар-менеджеры,
График работы:
5/2 (с 9-18:00) Работа в новом офисе. Возможность профессионального роста и развития Какие задачи Вам предстоит выполнять: Управлять подбором (и проводить сам подбор)- 2 менеджера в подчинении. Построить и автоматизировать бизнес-процесс. Сформировать каналы поиска, бюджет. Управлять потоком и достаточностью
Требования к кандидату:
Высшее образование в области управления персоналом, психологии; Опыт работы в должности Директора по персоналу ( в сфере подбора персонала, экономики труда) не менее 3 лет; Знание современных методов подбора персонала и оценки кандидатов; Знание Трудового кодекса РФ и иных нормативных правовых актов,
В связи с активным ростом компании, открываем конкурс на должность Специалист по кадровому делопроизводству. Что мы предлагаем: Белая заработная плата и полный социальный пакет; Работа в комфортном офисе по адресу ул. Ак. Вавилова 1 стр 39 (ТЦ Атмосфера дома) ; График работы : понедельник-пятница (9:00-18:00); ...
Готовить Департамент к внешнему аудиту. Готовить приказы о назначении (приостановлении, возобновлении) контрольного мероприятия, внесение в него изменений, а также вопросов, подлежащих изучению в ходе его проведения. Осуществлять контроль за своевременностью и полнотой выполнения контрольного мероприятия. ...
Обязанности:
Организация и управление направлениями работы с персоналом: подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие, мотивация персонала. Аналитика, мониторинг и
Требования:
Высшее профильное образование Опыт работы в аналогичной должности от 1 года Умение работать с большим объёмом информации, выставлять приоритеты, организовать
Ищешь вечернюю подработку? Это твой шанс! ✔️ 2-4 часа в удобное время✔️ Легкие доставки без сложностей✔️ Оплата каждый день Что необходимо делать? Просто принимаешь заказ. Приходишь в магазин или аптеку. Забираешь заказ. Доставляешь клиенту — домой, в офис или оставляешь у двери. Всё просто и понятно! ...
Мы предлагаем:
работу в стабильной и развивающейся Компании с ИТ аккредитацией; конкурентный уровень заработной платы (фиксированный оклад, ежемесячные и годовые премии) с каждым кандидатом обсуждается индивидуально в зависимости от опыта работы и квалификации; график работы 5/2, режим работы с 09:00 до 18:15, пятница