Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Руководитель конструкторского бюро/ Главный конструктор

Первый проектный офис
  • от 200 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Описание: Вакансия: Руководитель конструкторского бюро с инженерным опытом Производственная компания открывает вакансию Руководителя конструкторского бюро. Мы ищем инженера с управленческим опытом, системным подходом и готовностью выстраивать эффективные процессы внутри отдела. Место работы: производственная площадка (г. Нижний Новгород, Московское шоссе, 302А) График: полная занятость, пн–пт с 07:30 до 16:30 Формат работы: работа на территории предприятия, командировки по проектам Оформление: официальное, по ТК РФ Совокупный доход: от 200 000 рублей
  • Требования: Опыт руководства конструкторским бюро или работы главным конструктором от 2 лет Высшее инженерное образование (машиностроение, станкостроение, роботостроение и др.) Опыт проектирования промышленного оборудования (включая конвейеры, роботизированные системы) Владение Inventor, Компас, знание ЕСКД Навыки инженерных расчётов, подбора пневмо- и гидросистем Опыт анализа 3D-сборок и переработки сторонней конструкторской документации Опыт проведения авторского надзора, готовность к командировкам Личностные качества: Стратегическое и аналитическое мышление Системность, точность, ориентация на результат Ответственность, стрессоустойчивость, инициативность Коммуникабельность и навыки эффективного управления командой Если вы хотите реализовывать амбициозные инженерные задачи, развивать команду и напрямую влиять на продукт — отправляйте отклик, и мы обязательно свяжемся с вами.
  • Обязанности: Организация и управление работой конструкторского бюро Разработка регламентов, инструкций, алгоритмов Управление проектами по созданию нового промышленного оборудования Систематизация проектной документации Взаимодействие со смежными подразделениями (производство, сервис, продажи) Внедрение современных методов проектирования и программного обеспечения Участие в тестировании оборудования, анализ причин рекламаций Наставничество, обучение и развитие сотрудников КБ Участие в стратегическом планировании компании