Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Заместитель начальника участка газопоршневых установок и котельного оборудования

Русская Платина
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Описание: ООО «Русская платина» - группа горно-добывающих компаний приглашает на работу "Заместитель начальника участка газопоршневых установок и котельного оборудования" в проект по реализации строительства Черногорской горнорудной компании в г. Норильск. Приглашаем Вас присоединиться к команде профессионалов - Вас ждут сложные, но интересные ЗАДАЧИ!Чем Вы будете заниматься: Обеспечение производства электрической, тепловой энергии, бесперебойное энерго-, теплоснабжение предприятия. Обеспечение безопасной, надежной и экономичной работы установленного оборудования, зданий и сооружений участка в соответствии с требованиями НТД; Организация работы персонала участка, согласно правилам работы, с персоналом в организациях электроэнергии; Организация и обеспечение соблюдений требований промышленной безопасности за исправное состояние и безопасную эксплуатацию технических устройств, зданий и сооружений участка; Осуществление планирования деятельности участка части эксплуатации оборудования, зданий и сооружений; Определение потребности участка в ресурсах, в частности запасных частях, оборудовании, инструменте, материалах и спецодежде, подача заявки в ППР и складское хозяйство; и т.д. Мы ждем от Вас: Высшее профессиональное(техническое) образование; Опыт работы по специальности инженерно-технических должностях, связанных с эксплуатацией и ремонтом тепломеханического оборудования, не менее 5 лет;
  • Мы предлагаем: Работа в одной из крупнейших горнодобывающих компаний РФ; Местоположение рудника: г. Норильск; Официальное трудоустройство; Бессрочный трудовой договор; Вахтовый график работы 60/30; Стабильная, своевременная "белая" заработная плата (оплачивается вахта и междувахтовое время); Компенсация стоимости проезда на работу и обратно; Прохождение медкомиссии за счет работодателя; Полное обеспечение спец. одеждой; Предоставление питания; Проживание в комфортных условиях; Профессиональное развитие и рост внутри компании: обучение, аттестация, наставничество, кадровый резерв; Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях; Забота о здоровье: ДМС для сотрудников (включая стоматологию), страхование от несчастных случаев на производстве; Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства.