Требования:
Высшее профессиональное техническое образование (Бурение нефтяных и газовых скважин. Специализация "Инженер-технолог") Опыт работы в данной сфере более 3 лет Знание технологических основ и руководящих материалов, связанных со строительством скважин Знание геологического строения разбуриваемых месторождений и основ буровых работ Знание систем буровых растворов и тампонажных материалов при строительстве скважин Знание основ общей неорганической, коллоидной и физической химии. Физических свойств, концентрации, упаковку (вид, вес), характеристику применяемых бентонитовых глинопорошков, утяжелителей и химических реагентов Знание методов измерения всех параметров промывочных жидкостей и применяемые при этом измерительные приборы, согласно отраслевых стандартов (API, ISO и т.д.). Навыки приготовления буровых растворов и оценки качества вспомогательных реагентов Навыки проведения лабораторных и опытно-промышленных работ Навыки проведения переговоров, презентаций, обучающих семинаров Ожидаемые результаты: продвижение продукции, подключение новых клиентов, работа с претензиями выполнение плана мероприятий по подключению новых клиентов после проведенных ОПР Проведение успешных испытаний
Обязанности:
Технологическое сопровождение всех этапов внедрения продукции для ГНБ, ННБ и строительства скважин Расчет необходимого количества материала на бурение, согласно тех.задания Участие в разработке и запуске новых продуктов исходя из требований заказчика Участие в отраслевых конференциях Проводит обучающие и разъясняющие мероприятия по бентонитовой продукции для ГНБ, строительства скважин, их свойствам и применимости сотрудникам Общества, а также представителям клиентов.
Условия:
График работы с 8:00 до 17:15 Командировки 60% рабочего времени по РФ и странам СНГ Корпоративная сотовая связь Вахта по городу (доставка работников до работы и обратно) Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц); Оформление в соответствии с ТК. Медосмотр за счет средств компании; Полный соц.пакет: оплата отпуска, больничных, выплата материальной помощи к отпуску и другие выплаты, предусмотренные в компании
