Требования:
высшее юридическое или экономическое образование, дополнительное профессиональное образование в сфере закупок, опыт работы в сфере государственных закупок со стороны заказчика от пяти лет; навыки работы или готовность оперативно обучится работе в Единой информационной системе закупок, информационных системах «Закупки Вологодской области», «Модуль исполнения контрактов», «Электронный магазин», ведения деловой переписки, деловых переговоров; знание требования законодательства РФ, регулирующие закупочную деятельность, основы гражданского, бюджетного и административного законодательства в части закупок; умение составлять документацию о закупке, размещать данные об осуществлении закупочной деятельности в информационных системах заказчика, контролировать исполнение контрактов/договоров, проводить приемку товаров, работ, услуг; готовность возглавить контрактную службу.
Обязанности:
планирование закупочной деятельности учреждения, включая сбор данных о потребностях учреждения в товарах, работах, услугах; разработка плана – графика закупок, внесение изменений в него, размещение плана – графика закупок и изменений к нему в единой информационной системе в сфере закупок; ведение закупок от стадии планирования до стадии исполнения контракта, включая подготовку и размещение в информационных системах ЕИС, РИС «Закупки Вологодской области», ИС «Модуль исполнения контрактов», «Электронный магазин» всей необходимой документации и сведений; согласование документации и требований к закупаемым товарам, работам, услугам; подготовка и размещение в ЕИС отчетов, предусмотренных законодательством; ведение реестра контрактов и направление информации о контрактах в уполномоченный орган; экспертиза результатов закупок и приемка: проверка соблюдения условий контракта в части наименования, сроков, качества, количества, ассортимента товара, работы, услуги, полноты и правильности оформления документов, оформление актов приемки.
Условия:
работа в аккредитованной ИТ - компании; офис в центральной части города, ул. Мира, д.1 (здание МФЦ); официальное трудоустройство (заключение трудового договора с внесением сведений о работе в трудовую книжку); график работы: полная занятость, рабочие дни: понедельник - пятница с 8.00 до 17.00; перерыв на обед с 12.30 до 13.30; выплата заработной платы два раза в месяц без задержек; социальный пакет: оплата больничных и отпусков, в том числе учебных, по уходу за ребенком, дней диспансеризации; заработная плата 65 000 руб. ежемесячно на руки, средний доход при регулярном выполнении показателей 80 000 руб. оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарный день.
