Описание:
Компания ООО ГТК «Восток-Логистика» существует на рынке уже более 17 лет. Мы доставляем грузы всеми видами транспорта, в том числе опасные и негабаритные, а также осуществляем таможенное оформление и полное сопровождение внешнеэкономических сделок.Миссия — «совершенствовать несовершенные системы в международной логистике».Мы не стоим на месте, постоянно развиваемся и становимся лучше. Ищем людей, которые тоже стремятся к большему - новым победам, высокой зарплате и самосовершенствованию.Если вы хотите построить успешную карьеру в международной логистике, работать с интересными задачами и достойно зарабатывать, то эта возможность для вас! Наш идеальный кандидат: У вас есть желание развиваться в международной логистике, а также базовые знания логистических процессов и таможенного регулирования.Вы самостоятельны, коммуникабельны, ответственны и ориентированы на результат.Вы владеете английским языком на уровне B2 и выше. Знание китайского языка станет вашим преимуществом.Умеете сохранять концентрацию и эффективно работать в режиме многозадачности.Стремитесь постоянно совершенствовать свои навыки и осваивать новое.Вы искренне верите в наш продукт и разделяете ценности компании.С высшим образованиемЧто вам предстоит делать:Организовывать и сопровождать сделки на всех этапах, следуя регламентам компании.Искать и анализировать поставщиков транспортных услуг, выявлять их возможности и потенциал.Разрабатывать логистические решения, минимизируя риски и оптимизируя затраты.Работать с первичной документацией: транспортной, бухгалтерской и договорной.Контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность.Использовать CRM-систему (Битрикс) и 1С для автоматизации рабочих процессов.Что мы предлагаем: Карьерный рост и стабильный доход: стартовая заработная плата от 80.000 рублей до 130.000Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соцпакет, оплачиваемый отпуск и больничный.Выплаты 2 раза в месяц.Комфортный график: с 10:00 до 19:00 / Понедельник - ПятницаСовременный и уютный офис в центре города с видом на море (Лотте Плаза).Дружный коллектив и корпоративная культура: йога 2 раза в неделю в рабочее время, игры, планерки, тренинги для развития soft skills, а также командные мероприятия, включая походы в горы и поездки на море.Поддержка на старте: мы поможем вам влиться в работу, чтобы вы как можно быстрее достигли своих целей.Как мы выбираем лучших?1. Тестовое задание: для оценки вашего опыта и понимания должности.2. Видеозвонок с HR-менеджером: обсудим ваши цели, опыт и вопросы.3. Очное собеседование: встреча в нашем офисе с руководителем для знакомства и обсуждения перспектив.
