Требования:
Высшее образование; Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет; Необходимы лидерские навыки, гибкость и адаптивность, для эффективного управления командой и отделением, управления изменениями в учебных планах и методах обучения; Высокий уровень коммуникационных навыков, для взаимодействия с преподавателями, студентами и администрацией; Наличие собственной траектории развития, высокая работоспособность, многозадачность, ценности образования, профессионализма, развития и самореализации, рефлексивность, ориентация на результат; Знание законодательства и соблюдение нормативных требований в образовательной сфере; Опыт в педагогической деятельности и понимание специфики учебного процесса и потребностей студентов, будут вашим преимуществом.
Обязанности:
Обеспечение актуальных сведений о запросе рынка и развитие партнерской сети в соответствии с профилем отделения; Разработка и реализация программы развития отделения в соответствии с трендами и запросом отрасли, стратегией колледжа и установками учредителя; Развитие профессионального сообщества отделения (внутреннее и внешнее (ассоциации, профессиональные конкурсы, выставки, привлечение внешних экспертов и топовых спикеров)); Реализация актуальных и востребованных списков тем и типов образовательных продуктов; Реализация на отделении единой системы содержание-качество-воспитание.
Условия:
Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования, полная занятость; Социальные льготы и гарантии предусмотренные трудовым законодательством; У нас интересные задачи, дружный коллектив, перспективы развития и обучения; Место работы: г. Москва.
