Мастер по СМР и ПНР (электромонтажный участок АСУ ТП)
КЭР-Автоматика
от 110 000 руб.
Полная занятость
Опыт: 1-3 года
Описание:
ООО «КЭР-Автоматика» - компания с 20-летним инженерным опытом в области автоматизации промышленных объектов. Наработанный опыт позволяет реализовывать проекты в энергетической, нефтяной, химической, угольной, горнодобывающей промышленности. Нам доверяют такие ведущие компании как "РУСАЛ", "СИБУР", "ЕВРОХИМ", "СУЭК", "ФОСАГРО", "ЛУКОЙЛ", "ТАТНЕФТЬ", "ТАТЭНЕРГО" и другие лидеры своей отрасли. В службу сопровождения Тобольской ТЭЦ требуется мастер электромонтажного участка (г.Тобольск).
Требования:
Профильное образование; Опыт по организации работ по СМР и ПНР (электромонтажные работы, наладка «полевого» оборудования, ПТК); Знание АСУ ТП; Умение работать с проектной документацией, читать электрические схемы; Опыт в монтаже и наладке систем автоматизации; Умение составлять графики; Знание ПК. КЭР-автоматика – Качество, Энергия, Реновация. Наша компания для тех, кто любит добиваться большего, хочет постоянно развивается и двигаться вперед. Для тех, кто выбирает достойные своего мастерства и амбиций масштабные и нестандартные, но конкретные и достижимые цели. Мы создаем условия для прогресса компании и общества, инвестируя в инновации и команду. Создаем возможности дл
Обязанности:
Обеспечение выполнения плана строительно-монтажных работ в соответствии с рабочими чертежами, производственным планом, проектом производства работ и нормативной документацией; Формирование заданий по СМР подчиненному персоналу (электромонтажники, электрослесари, персонал подрядных организаций) и контроль их выполнения; Составление графика работ совместно с руководителем проекта,контроль сроков выполнения работ, решение текущих вопросов потехническому обеспечению; Сдача работ Заказчику.
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии; Место работы г.Тобольск; График работы: пн-пт. с 8:00 до 18:00; сб. с 8:00 до 12:00; Заработная плата 110 000 руб. на руки (полностью "белая", выплачивается 2 раза в месяц); Выплата 13-й зарплаты; Командированным сотрудникам предоставляется проживание и оплачиваются суточные в размере 1000 р.; Материальная помощь, предоставление выходных дней в связи со знаменательными событиями в жизни; Обучение, профессиональные курсы, тренинги, повышение квалификации за счёт работодателя мы заинтересованы в развитии наших сотрудников; Работа в благоприятном психологическом микроклимате, в атмосфере взаимопомощи и поддержки; Участие в масштабных, значимых проектах; Отсутствие лишней бюрократии, ненужных процессов-возникающие вопросы решаем быстро; Реальная возможность карьерного, профессионального роста в различных направлениях; Руководство открытое для мнений, предложений, идей; Интересные корпоративные мероприятия!
